Mes de la Herencia AAPI 2022
Mes de la Herencia AAPI 2022
El Mes de la Herencia Asiático-Estadounidense y de las Islas del Pacífico es una celebración anual en mayo cuyo objetivo es celebrar, enaltecer y dar visibilidad a las vidas de millones de estadounidenses. Oregon Food Bank tuvo el privilegio de conversar con la ex compañera de equipo del OFB, Amy Hwang Powers. Amy ahora es la Codirectora Ejecutiva de Programas de un antiguo socio del OFB, la Red de Estadounidenses de Origen Asiático y del Pacífico de Oregon (APANO, por sus siglas en inglés), y compartió un poco sobre su historia, algunos pensamientos sobre lo que este mes significa y formas en que las personas pueden participar, ser mejores aliados y abogar por un cambio duradero a fin de promover la equidad aquí en Oregon y más allá.
Oregon Food Bank: ¡Es maravilloso poder tener esta oportunidad de platicar contigo, Amy! ¿Cómo va todo? ¿Qué ha estado pasando en tu mundo?
Amy Hwang Powers: ¡Todos ustedes me conocen! Después de todo, fui la Gerente de Servicios del Área Metropolitana en Oregon Food Bank durante cuatro años. Sin embargo, antes de mi vida laboral, soy, ante todo, una madre y una compañera. Soy hija de padres inmigrantes. Soy una hermana y una tía. La familia es realmente importante para mí y mi familia y mi comunidad están al centro de todo lo que hago. Además, mi comunidad los incluye a todos ustedes. Juntos hacemos que esta comunidad crezca y la cocreamos juntos.
Nací y crecí aquí en Oregon. Mis padres inmigraron aquí desde Corea y nos criaron a mi hermano y a mí en el Condado de Washington en Tierras Kalapuyan. Ha sido tan maravilloso poder criar a mis propios hijos en la misma comunidad en la que crecí. Por supuesto, tiene un aspecto muy diferente a lo que yo experimenté, pero es genial poder regresar a los edificios de la escuela donde solía caminar por los pasillos y cosas así. Así que ha sido fantástico en ese sentido.
La comunidad ha estado creciendo y cambiando. Como tenemos acceso al análisis de los datos del censo de 2020, sabemos que la comunidad asiática ha estado creciendo y es la población de más rápido crecimiento en Oregon. Ha sido increíble ser parte de la comunidad y ver el crecimiento y todos los cambios que la acompañan.
OFB: ¡Gracias por compartir tu historia, Amy! Hace poco te uniste a la Red de Estadounidenses de Origen Asiático y del Pacífico de Oregon (APANO, por sus siglas en inglés). ¿Nos puedes contar un poco más acerca de APANO y del trabajo que hacen?
AHP: ¡Ha sido muy emocionante unirme al equipo de APANO! Inicié a finales de febrero, pero antes de mi incorporación, APANO pasó aproximadamente año y medio tratando de descubrir cómo querían crear una organización basada en la comunidad, la pertenencia, la confianza y la transparencia. Además, el personal y el consejo realmente querían un modelo de liderazgo distribuido. Y ahora tenemos una organización con una estructura muy plana.
Ha sido increíble ver los esfuerzos de la organización por centrar el liderazgo compartido y el aprendizaje colaborativo. Es realmente transparente y se escuchan y respetan mucho las perspectivas diferentes y la diversidad. Siempre se centra la equidad, la atención y el amor, y eso es lo que realmente me llevó a APANO. Veo mi trabajo en APANO como una continuación del trabajo que estaba haciendo en Oregon Food Bank.
A través de nuestro modelo de liderazgo distribuido, soy parte de un increíble equipo de codirectores ejecutivos. Kim Lepin, nuestra codirectora ejecutiva de Cultura y Comunicaciones, inició al mismo tiempo. Y, por supuesto, tenemos a Allie Yee, nuestra codirectora ejecutiva de Finanzas, Operaciones y Desarrollo.
APANO es una organización como ninguna otra que trabaja a nivel estatal en Oregon y se enfoca únicamente en el trabajo de justicia social. No somos un proveedor directo de servicios, ya que hay muchas organizaciones sin fines de lucro maravillosas que realizan ese trabajo, como IRCO y el Centro de Salud y Servicios Asiáticos. También he sido parte de algunas de estas en mi trayectoria profesional pasada, pero no se me ocurre ninguna otra organización que centre a los asiáticos e isleños del Pacífico en el desarrollo del poder para abordar realmente los problemas sistémicos, como el racismo, la injusticia social y la promoción de la equidad.
Nuestra misión es unir a nuestra comunidad para generar poder, desarrollar líderes y promover la equidad a través de la organización, la abogacía, el desarrollo comunitario y el trabajo cultural. Generamos poder político y apoyamos, alentamos y habilitamos a las personas API a postularse como candidatos a puestos electos en nuestra sección 501(c)4. En nuestra sección 501(c)3, hay muchos programas de participación comunitaria, difusión comunitaria, artes culturales y desarrollo comunitario.
OFB: ¿Qué importancia tiene el Mes de la Herencia AAPI?
AHP: Para APANO, estamos teniendo conversaciones tanto interna como externamente sobre qué significa el término API. Somos una comunidad muy diversa y no somos un monolito. Una de las cosas sobre las que realmente hemos estado tratando de hablar es la desagregación de nuestros datos y eso ha sido algo nuevo que he tenido que aprender. Este aprendizaje es algo que aprecio muchísimo. Se trata de desglosar los detalles de nuestros comunidades y lo que los datos nos dicen. Nos dicen cómo podemos cambiar nuestros servicios y también pueden ayudarnos a elevar a las comunidades cuyas voces podrían no estarse escuchando todo el tiempo.
En el mes de mayo, vamos a tener este tema centrado en la comunidad de principio a fin y tendremos varios eventos en los que las personas pueden participar. Quiero alentar a las personas a que participen en uno de nuestros eventos. "Liberation in Practice" (Liberación en la práctica) ocurrirá todos los miércoles de mayo y culminará con nuestro evento anual llamado "Voices of Change" (Voces del cambio), el cual se llevará a cabo el último miércoles del mes. "Liberation in Practice" es un espacio solo para las comunidades de personas negras, indígenas y todas las comunidades de color (BIPOC, por sus siglas en inglés) y es una forma fantástica de celebrar nuestra comunidad y de estar en comunidad unos con otros.
OFB: ¿Cuáles son algunas formas en que las personas pueden ser mejores aliadas de las comunidades AAPI? ¿Cuáles son algunas formas en que las personas AAPI pueden celebrar y participar este mes?
AHP: Siempre recomiendo elevar nuestras comunidades en cualquier espacio en el que estén presentes. Hay muchas organizaciones en Oregon y en nuestra área metropolitana que están haciendo un trabajo increíble, ¡así que elevar su trabajo y donar siempre se agradece!
Cuando nuestras comunidades ofrezcan un llamado a la acción y algo resuene con ustedes, ¡háganlo! Tomar acciones siempre es útil, especialmente en las diferentes prioridades legislativas que tenemos. Hay muchas formas de involucrarse. Pueden trabajar como voluntarios y apoyar eventos, como el Año Nuevo en el Parque y otros eventos comunitarios. Y, este año, los eventos en persona están regresando, lo cual es muy emocionante.
Por último, me gustaría invitar a las personas a que se unan a nuestros esfuerzos de desagregar el término "API", lo cual significaría separar y examinar más detalladamente las comunidades diversas agrupadas en este término general.
Para iniciar este proceso, me emociona mucho poder compartir con ustedes el mapa de historias de APANO. A partir de los datos del censo, mis colegas trabajaron con dos organizaciones, Insight for Action y Willamette Partnership, para realizar un análisis de datos de nuestras comunidades aquí en Oregon. El objetivo era asegurarnos de que reflejemos mejor a nuestras comunidades a fin de tener una mejor comprensión. Además, queremos compartir eso con las personas porque cada comunidad es muy diferente a las otras. Son tan diversas y hay tantas comunidades diferentes dentro de [API], así que para nosotros, decir solo "API" puede ser perjudicial.
Espero ver algunos rostros familiares y personas nuevas en nuestros eventos este mes, y espero que este mayo sea un mes que traiga consigo nuestros aprendizajes, celebraciones y sanación.
- - -
Oregon Food Bank les agradece muchísimo a Amy por su tiempo y esfuerzos y al equipo entero de APANO por su trabajo para cambiar los sistemas que perpetúan la marginación. El OFB honra y celebra a todas las personas en nuestras comunidades que se identifican como asiáticas y de las islas del Pacífico. Además, reconocemos plenamente que estos términos están muy limitados y que reducen las identidades de más de 63 países en solo unas cuantas palabras. Esperamos aprender con todos ustedes sobre cómo podemos honrar todas las identidades de una mejor forma.
Para empezar, nos gustaría compartir algunos recursos para el aprendizaje adicional y espacios comunitarios para las comunidades AAPI. Además de estos recursos, podrán encontrar algunos eventos locales alrededor del estado para unirse a las celebraciones y oportunidades educativas.
Recursos para el aprendizaje y la sanación
La Biblioteca del Congreso | Asian Pacific American Heritage Month (Mes de la Herencia Asiático-Estadounidense y de las Islas del Pacífico)
Asian American Writers' Workshop (AAWW) Radio | New Asian American Literature (Nueva literatura asiático estadounidense) (podcast series) (serie de podcast)
Dear Asian Youth | Dear Asian Girl (Querida chica asiática) (podcast series) (serie de podcast)
Othering & Belonging Institute | Two Decades After 9/11: Islamophobia and State Violence in the War on Terror (Dos décadas después del 9/11: islamofobia y la violencia del Estado en la guerra contra el terrorismo) (video)
PBS | Asian Americans (Asiáticos estadounidenses) (TV series) (serie de TV)
Asian American Advocacy Fund | ABC’s of AAPIs Coloring Book (libro para colorear "ABC’s of AAPIs")
Eventos del Mes de la Herencia Asiático-Estadounidense y de las Islas del Pacífico
De nuestros socios en APANO
- Serie de "Liberation in Practice" (Liberación en la práctica)
Conexiones Comunitarias Indispensables (evento solo para BIPOC)
Cuándo: Miércoles, 4 de mayo de 2022, de 5:00 p. m. a 6:30 p. m., hora del Pacífico
Dónde: VirtualTiempo de crecimiento: desagregación del término "API” (evento solo para BIPOC)
Cuándo: Miércoles, 11 de mayo de 2022, de 2:00 p. m. a 3:30 p. m., hora del Pacífico
Dónde: VirtualLiderazgo, poder y sanación (evento solo para BIPOC)
Cuándo: Miércoles, 18 de mayo de 2022, de 12:00 p. m. a 1:30 p. m., hora del Pacífico
Dónde: Virtual
Voces del cambio: una celebración comunitaria
Cuándo: Miércoles, 25 de mayo de 2022, de 6:30 p. m. a 8:30 p. m., hora del Pacífico
Dónde: Virtual
De UNIT SOUZOU
Estado constante de otredad,, un nuevo espectáculo de taiko y de danza
Cuándo: Viernes, 20 de mayo de 2022, 7:30 p. m.; sábado, 21 de mayo de 2022, 2:00 p. m.* y 7:30 p. m.
Dónde: Portland Opera, 211 SE Caruthers Street, Portland, OR 97214
*En solidaridad con el Mes de la Herencia AAPI, se invita a los miembros de la audiencia de origen asiático y de las islas del Pacífico a una reunión de una hora guiada por facilitadores después del espectáculo de matiné del 21 de mayo a las 2:00 p. m. para compartir, reflexionar, procesar y reconocer las historias personales de otredad y su impacto en nuestras identidades y vidas.
Calendarios de socios comunitarios y organizaciones comunitarias adicionales
Central City Concern | Celebramos el Mes de la Herencia Asiático-Estadounidense y de las Islas del Pacífico
University of Oregon | Calendario de eventos
Central Oregon Community College | Calendario de eventos
Colección de formas para celebrar de Venture Portland
Clackamas County College Library | Calendario de eventos
Outside In | Celebre el Mes de la Herencia Asiático-Estadounidense y de las Islas del Pacífico
